Добрый день! Несколько вопросов по теме.

1) При заполнении формы об уведомлении в графе кому предоставляется уведомление пишем УФМС по СПб и ЛО или ГУ МВД России по СПб и ЛО 

2) Если отправить по почте в установленные сроки, но по каким-то причинам уведомление будет принято позже, на организацию накладывается какая-нибудь ответственность?

От: ekaterina2112

Добрый день! Несколько вопросов по теме.

1) При заполнении формы об уведомлении в графе кому предоставляется уведомление пишем УФМС по СПб и ЛО или ГУ МВД России по СПб и ЛО 

2) Если отправить по почте в установленные сроки, но по каким-то причинам уведомление будет принято позже, на организацию накладывается какая-нибудь ответственность?

Уведомление направляется в Управление по вопросам миграции ГУ МВД России по Санкт-Петербургу и Ленинградской области

Вы обязаны направить уведомление в течение 3 рабочих дней со дня заключения трудового договора. То, что уведомление будет получено адресатом в более поздний срок не накладывает на Вас никакой ответственности

От: irinuchka

Спасибо за ответ. Но в следствии заключенного договора, работодатель (физ, лицо) должен будет платить налоги за помощника?? или достаточно того, что помощник платит НДФЛ по патенту??  если да, то как это происходит?? нужно ли где-то регистрироваться?? Если не сложно, объясните, пожалуйста

Вы не платите за работника НДФЛ, так как не являетесь его налоговым агентом. При этом самостоятельно мигрант уплачивает фиксированные авансовые платежи за патент. Если размер НДФЛ, подлежащего уплате, не превышает размер авансового платежа, то мигрант ничего не доплачивает в бюджет.

После подачи уведомления у организации остается только экземпляр описи с почты и потом приходит уведомление о вручении. Больше никаких подтверждающих документов забирать не требуется?

Подскажите , если уведомление подавать лично, где можно ознакомиться с часами приема. Спасибо