Трудовая деятельность иностранных граждан в России

Осуществление трудовой деятельности самая распространенная цель въезда иностранных граждан в РФ. За счет притока иностранной рабочей силы работодатели покрывают кадровый дефицит. Учитывая это, миграционное законодательство предоставляет широкие возможности осуществления трудовой деятельности мигрантами, прибывшим в РФ из-за рубежа. Единственным условием является обязательность получения разрешений на работу гражданам, не имеющим РВП, вида на жительство. Последние в целях трудоустройства получать какие-либо разрешения на работу не обязаны.

В этой главе мы коснемся важных особенностей осуществления трудовой деятельности иностранцев, временно пребывающих в РФ. Расскажем о порядке осуществления трудовой деятельности мигрантов, работающих по патенту, граждан, которым требуется получение разрешения на работу, а также высококвалифицированных специалистов. О порядке получения разрешений на работу, а также об особенностях трудоустройства иностранных граждан в российские компании, мы расскажем в этой главе.

Прочитав эту главу, Вы узнаете:

Что нужно знать работодателю, принимающему на работу иностранного гражданина?

Государственный надзор в сфере миграции

Трудовая деятельность иностранных граждан, прибывших в РФ в порядке, не требующем получения визы.

Как получить трудовой патент?

Кому нужно получать разрешение на работу?

Кто такой высококвалифицированный специалист?